Ergonome (INTELLIGENCE INDUSTRIELLE) : Mandat ponctuel d’amélioration de l’application permettant d’optimiser les performances des machines dans le secteur industriel ; Conception de wireframes responsives et de prototypes fonctionnels (Figma, InVision); Réalisation de recommandations en ergonomie et design d’interface ; (Re)design de l’application pour améliorer l’expérience utilisateur ; Expertise du site internet version mobile et desktop ; Réalisation d’un questionnaire clients; Prévention ergonomie de bureau.
Stagiaire ergonome (CAP EMPLOI 35) : Analyse de postes de travail (bureau, atelier industriel, restauration); Aménagement de postes de travail dans le cadre du maintien en emploi ; Réalisation d’observations, entretiens individuels et collectifs.
Stagiaire ergonome (GROUPE ROCHER) : Analyse de postes de travail dans l’optique d’un changement de matériel afin d’améliorer la santé et la sécurité au travail dans le secteur industriel ; Observations du poste, de l’environnement de travail et du matériel utilisé ; entretiens avec les salariés concernés et le demandeur ; Passation questionnaire QEC ; Conception 3D (sketchup) et prototypage (chariot taille réelle en carton), expérimentation ; Recommandations ergonomiques ; Veille technologique.
Stagiaire ergonome / psychologue du travail (CHU RENNES): Participation et observation des différents champs d’intervention des psychologues du travail et de l’ergonome du Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes : accompagnement au changement; intervention auprès d’équipes en tension; mobilisation des divers outils méthodologiques (entretiens collectifs et individuels, observation); étude et réadaptation du poste de travail; Participation à l’élaboration du programme annuel des activités santé et sécurité au travail.
Stagiaire psychologue du travail ( PSY CAIRN) : Stage auprès d’une psychologue du travail et thérapeute E.M.D.R, spécialisée dans la santé, sécurité et qualité de vie au travail et intervenant auprès des entreprises pour des interventions collectives (gestion des conflits et de la communication, prévention des risques professionnels, accompagnement au changement…) et pour des interventions individuelles (orientation et reconversion professionnelle, recrutement et gestion des compétences, souffrance au travail…).
Stagiaire psychologue du travail (AXION RH) : Stage d’observation d’une semaine auprès de psychologues du travail au sein du cabinet conseils Axion RH, traitant différents champs: bilan de compétences, prévention des risques psychosociaux et VAE
Animatrice : Gestion et animation de groupes; préparation et organisation d’espaces ; organisation et réalisation d’événements; conception et réalisation de programmes d’animation et de supports d’informations; analyse et gestion de problématiques individuelles, collectives et organisationnelle; formatrice.
Contrairement à d’autres professions, l’ergonomie n’est pas protégée.
Le label d’Ergonome Européen valide la réalité des pratiques d’intervention. Le Titre d’Ergonome Européen en exercice est une marque déposée. Ce label (Eur.Erg®) répond à des exigences de formation et d’exercice professionnel rigoureuses et certifie que son détenteur a un exercice réel et principal de son métier. Renouvelable tous les cinq ans, le Titre est garant de l’exercice effectif du métier. C’est l’assurance d’un interlocuteur pertinent pour exercer l’ergonomie.
L’intitulé « Ergonome Junior Certifié » désigne les personnes détentrices d’un master 2 d’ergonomie conforme aux critères européen du CREE et dont les responsables de formation sont adhérents au CE2 (Collège des enseignants-chercheurs en Ergonomie). C’est l’assurance d’un interlocuteur pleinement formé à tous les aspects de la discipline.
Les cabinets conseil en ergonomie sont sélectionnés de la façon suivante:
Tous les cabinets de la liste doivent présenter sur leur site web une offre claire sur le conseil en ergonomie et réaliser au moins 50% de leur chiffre d’affaires sur des prestations de conseil en ergonomie.
Un classement est effectué selon :
[icon name= »star » class= » » unprefixed_class= » »] (1) signifie que le cabinet est membre de cinov ergonomie ET qu’il est dirigé par un ergonome européen
[icon name= »star-half-o » class= » » unprefixed_class= » »] (2) signifie que le cabinet est membre de cinov ergonomie OU qu’il est dirigé par un erg européen
[icon name= »star-o » class= » » unprefixed_class= » »].(3) signifie que le cabinet est dirigé par un ergonome diplômé de l’une des formations listées dans le site du Portail des Ergonomes